關(guān)于實施政府購買緊缺型高技能人才培訓(xùn)成果的通知

2016-06-17 16:55
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各區(qū)縣人力資源和社會保障局、財政局,各有關(guān)單位:

  為深入貫徹《關(guān)于實施政府購買緊缺型高技能人才培訓(xùn)成果的通知》(蘇人社(L)〔2009〕104號),以及《市政府關(guān)于加強職業(yè)培訓(xùn)促進就業(yè)的實施意見》(寧政發(fā)〔2012〕213號)精神,加快我市高技能人才隊伍培養(yǎng)步伐,從2012年起對我市經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展緊缺的高技能人才實施政府購買培訓(xùn)成果的辦法,努力培養(yǎng)一批社會緊缺、企業(yè)急需的高技能人才,為我市轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式和率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化提供有力的高技能人才支撐,實行政府、企業(yè)和勞動者三方面共同投入的高技能人才培養(yǎng)機制。

  一、政府購買培訓(xùn)成果的緊缺型職業(yè)(工種)范圍

  實行政府購買培訓(xùn)成果的緊缺型職業(yè)(工種)應(yīng)符合我市產(chǎn)業(yè)升級、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求。市人力資源和社會保障局(以下簡稱市人社局)每年在省人力資源和社會保障廳發(fā)布的緊缺型高技能人才職業(yè)(工種)的基礎(chǔ)上,結(jié)合我市實際確定。

  每年四季度,市人社局向社會公布下一年度緊缺型職業(yè)(工種)目錄(2012-2013年度補貼工種隨本文發(fā)布,詳見附件1)。

  二、政府購買培訓(xùn)成果補貼標(biāo)準(zhǔn)

 ?。ㄒ唬┤〉酶呒墖衣殬I(yè)資格證書的,補貼標(biāo)準(zhǔn)800元;

 ?。ǘ┤〉眉紟焽衣殬I(yè)資格證書的,補貼標(biāo)準(zhǔn)2000元;

 ?。ㄈ┤〉酶呒壖紟焽衣殬I(yè)資格證書的,補貼標(biāo)準(zhǔn)3000元。

  三、政府購買培訓(xùn)成果的補貼辦法

  按照“誰出資培養(yǎng),誰享受補貼”的原則給予補貼。在同一年度內(nèi),每人只能享受一次政府購買緊缺型高技能人才培訓(xùn)成果補貼。

  (一)申領(lǐng)對象

  在南京行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)工作,按規(guī)定簽訂1年以上勞動合同并按規(guī)定已連續(xù)在我市繳納社會保險費6個月及以上的(從申領(lǐng)之日向前計算),且在當(dāng)年參加我市緊缺型高技能人才培訓(xùn)并取得高級、技師和高級技師國家職業(yè)資格證書的人員。

  (二)補貼辦法

  對由企業(yè)出資并組織培訓(xùn)后,取得國家職業(yè)資格證書的職工,直接培養(yǎng)的,由相關(guān)企業(yè)直接申請補貼。對個人參加社會培訓(xùn)的,實行先繳后補的方式,即由學(xué)員按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)先行向培訓(xùn)機構(gòu)繳納培訓(xùn)費用,待取得高級、技師或高級技師國家職業(yè)資格證書后,委托培訓(xùn)機構(gòu)辦理補貼申領(lǐng)手續(xù)。

 ?。ㄈ┥觐I(lǐng)材料

  1、由企業(yè)出資并組織培養(yǎng)的,應(yīng)提供以下材料:

 ?。?)《南京市緊缺型高技能人才培訓(xùn)補貼申請表》(附件2);

 ?。?)經(jīng)市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心核實確認(rèn)的《南京市緊缺型高技能人才培訓(xùn)補貼人員花名冊》(一式兩份)(附件3);

 ?。?)申請人員身份證復(fù)印件和市民卡上的銀行卡卡號;

 ?。?)培訓(xùn)發(fā)票復(fù)印件(委托培訓(xùn));

  (5)正常繳納社會保險費的證明。

  2、由培訓(xùn)機構(gòu)代為申請的,應(yīng)提供以下材料:

 ?。?)《南京市緊缺型高技能人才培訓(xùn)補貼申請表》(附件2);

 ?。?)經(jīng)市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心核實確認(rèn)的《南京市緊缺型高技能人才培訓(xùn)補貼人員花名冊》(一式兩份)(附件3);

 ?。?)申請人員身份證復(fù)印件和市民卡上的銀行卡卡號;

 ?。?)培訓(xùn)發(fā)票復(fù)印件;

 ?。?)正常繳納社會保險費的證明;

 ?。?)培訓(xùn)機構(gòu)代為申請的,應(yīng)附代為申請的協(xié)議書。

  3、材料3、材料4中復(fù)印件經(jīng)申請企業(yè)、培訓(xùn)機構(gòu)初審后,加蓋審核單位公章。

 ?。ㄋ模┭a貼資金的申請、審核和撥付

  1、每年二、三、四季度前5個工作日,市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心接收企業(yè)或培訓(xùn)機構(gòu)申領(lǐng)材料,并在接受材料后的20個工作日內(nèi)完成初審,對不符合條件的,向企業(yè)或代領(lǐng)培訓(xùn)機構(gòu)反饋情況并退回材料;對于符合條件的,由市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心匯總并經(jīng)市人社局審核后報市財政局核撥補貼資金。

  2、企業(yè)出資并組織培訓(xùn)的,市人社局將補貼資金撥付給企業(yè);對培訓(xùn)機構(gòu)代為申領(lǐng)的,市人社局將補貼資金通過銀行卡發(fā)放給補貼對象。

  四、相關(guān)要求

 ?。ㄒ唬└鲄^(qū)縣人社部門應(yīng)加強緊缺型高技能人才培養(yǎng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),做好轄區(qū)內(nèi)緊缺型高技能人才培訓(xùn)和組織培訓(xùn)成果補貼申報工作,提高政府購買緊缺型高技能人才培養(yǎng)成果的有效性。

 ?。ǘ└饔嘘P(guān)單位應(yīng)加強內(nèi)部管理,不斷完善基礎(chǔ)臺賬,有效甄別享受補貼政策人員、單位的真實性,杜絕出現(xiàn)造假行為,切實做好高技能人才的培訓(xùn)以及補貼資金的申報和發(fā)放工作。

 ?。ㄈ┦腥松纭⒇斦块T將加強監(jiān)督管理,對虛報、套取、挪用專項資金的單位和個人,按照《財政違法行為處罰處分條例》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,并追回補貼資金。

  五、附則

  本通知自2012年1月1日起施行。2009年施行的《關(guān)于印發(fā)南京市高技能人才培訓(xùn)基地考核補貼辦法(暫行)的通知》(寧勞社培〔2009〕14號)文中所涉及的培訓(xùn)成果補貼政策停止執(zhí)行。

  附件:1、2012-2013年度南京市緊缺型職業(yè)(工種)目錄

   2、南京市緊缺型高技能人才培訓(xùn)補貼申請表

   3、南京市緊缺型高技能人才培訓(xùn)補貼人員花名冊

 

二О一二年十二月二十六日

主題詞:政府購買 高技能 培訓(xùn)成果

南京市人力資源和社會保障局辦公室 2012年12月26日印發(fā)

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