資質(zhì)認(rèn)證已通過
國際注冊內(nèi)控師CICS北京11月雙證培訓(xùn)班圓滿召開及課程亮點
國際注冊內(nèi)控師CICS北京11月雙證培訓(xùn)班圓滿召開及課程亮點
在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)增速放緩的形勢下，面對各種風(fēng)險頻發(fā)和競爭日益激烈的環(huán)境，加強(qiáng)內(nèi)部控制體系建設(shè)已成為防范風(fēng)險和強(qiáng)化法人治理的重大舉措。企事業(yè)單位加強(qiáng)內(nèi)部控制體系建設(shè)的重要意義在于：宏觀的外部控制需要與微觀的內(nèi)部控制相結(jié)合才能奏效。企事業(yè)單位一切經(jīng)營管理活動都是從識別和防范風(fēng)險，建立和完善內(nèi)部控制制度開始的。培養(yǎng)和造就內(nèi)部控制專業(yè)人才是我國行政、企事業(yè)單位、各行業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級和改進(jìn)公共服務(wù)質(zhì)量與效率的關(guān)鍵。
2016年 11月16日-20日，由國際內(nèi)控協(xié)會ICI中國總部主辦的“2016年11月國際注冊內(nèi)部控制師資格認(rèn)證培訓(xùn)班”在北京理工大學(xué)國際教育交流中心順利召開。
課程亮點一：資深的師資團(tuán)隊、緊跟內(nèi)控法規(guī)要求
國際內(nèi)部控制協(xié)會ICI中國總部深知企業(yè)多樣性業(yè)務(wù)的培訓(xùn)需求對授課講師資質(zhì)的差異性要求，因而匯聚了國內(nèi)內(nèi)控領(lǐng)域權(quán)威與核心的資源。從政策制定者到學(xué)者教授，從實戰(zhàn)精英到資深培訓(xùn)專家，滿足企業(yè)對內(nèi)控法規(guī)解讀、內(nèi)控系統(tǒng)體系搭建、內(nèi)控管理實踐和實操技能演練等多層次、多角度的培訓(xùn)需求。多名講師是財政部企業(yè)內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)委員會的咨詢專家，為中國企業(yè)內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)的制定與實施貢獻(xiàn)力量。
本期培訓(xùn)班由財政部企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)委員會咨詢專家邱勝利老師，國際內(nèi)部控制協(xié)會中方內(nèi)控資深專家，財政部企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)委員會咨詢專家張玉老師等擔(dān)任培訓(xùn)講師，為培訓(xùn)班學(xué)員提供了一場國際先進(jìn)內(nèi)控理論、相關(guān)法規(guī)、框架與標(biāo)準(zhǔn)，以及適用的技術(shù)方法和案例分析的內(nèi)控行業(yè)高水平的培訓(xùn)。
課程亮點二：全面梳理內(nèi)部控制實務(wù)方法與實踐案例
內(nèi)部控制體系建設(shè)需要“頂層設(shè)計”，統(tǒng)籌公司層面和業(yè)務(wù)層面各單位的內(nèi)控建設(shè)工作，從“內(nèi)控五要素”角度構(gòu)建企業(yè)整體內(nèi)控框架。企業(yè)需要構(gòu)思與建設(shè)目標(biāo)相契合的內(nèi)部控制體系，綜合考慮治理結(jié)構(gòu)、運營管理、風(fēng)險識別與防范、信息溝通與披露、內(nèi)控評價與缺陷整改等諸多方面，并將內(nèi)控措施嵌入企業(yè)的各個層級、職能部門、作業(yè)單位、甚至每一員工的業(yè)務(wù)活動。如何通過設(shè)計和實施科學(xué)規(guī)范行之有效的內(nèi)控體系，增強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險控制能力，提升核心競爭力和實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略，是每個企業(yè)管理者的必修課。
經(jīng)過多年的經(jīng)驗積累和知識沉淀，在與數(shù)百家企業(yè)合作的基礎(chǔ)上建立起了全面、系統(tǒng)的內(nèi)控培訓(xùn)課程體系。系統(tǒng)梳理不同行業(yè)、不同企業(yè)，不同職能和各層次人員對內(nèi)控管理的不同需求，形成了國際注冊內(nèi)部控制師資格認(rèn)證課程、內(nèi)部控制師崗位認(rèn)證課程、內(nèi)部控制專題課程的研發(fā)與推廣，全面滿足企業(yè)多樣化、個性化的需求。課程內(nèi)容包括：企業(yè)內(nèi)部控制理論與經(jīng)驗借鑒、控制環(huán)境建設(shè)、風(fēng)險管理、應(yīng)用控制評估、業(yè)務(wù)系統(tǒng)的控制評估、風(fēng)險評估、內(nèi)控合規(guī)性評價與報告、公司治理實務(wù)、案例分析等專題。
課程亮點三：增加行政事業(yè)單位、小型企業(yè)內(nèi)控建設(shè)落地實施指導(dǎo)
為了貫徹落實《財政部關(guān)于全面推進(jìn)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的指導(dǎo)意見》的有關(guān)精神，按照《財政部關(guān)于開展行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評價工作的通知》要求，許多行政事業(yè)單位全面啟動單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評價工作，研究制定實施方案，廣泛動員、積極開展本單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評價工作。因此，我們還在課程中添加了行政事業(yè)單位內(nèi)控規(guī)范的講解。內(nèi)容涉及行政事業(yè)單位開展內(nèi)控建設(shè)的法規(guī)依據(jù)、內(nèi)控的基本理論、風(fēng)險評估與控制方法、單位層面內(nèi)部控制的規(guī)定與重點、業(yè)務(wù)層面內(nèi)部控制的內(nèi)容與要求。張老師還重點介紹了最近行政事業(yè)單位開展的內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評價工作的含義、目的、評價原則、評價指標(biāo)和內(nèi)控基礎(chǔ)性評價報告的相關(guān)講解。
同時，為大力支持小型企業(yè)發(fā)展，保障廣大小型企業(yè)持續(xù)運營，我們還加入了小企業(yè)的內(nèi)控建設(shè)指導(dǎo)。針對小企業(yè)的特點，主要突出風(fēng)險導(dǎo)向的內(nèi)部控制，強(qiáng)調(diào)利用現(xiàn)有的管理工具和標(biāo)準(zhǔn)，切實降低小企業(yè)的內(nèi)控實施成本。
開展內(nèi)控體系建設(shè)需要培養(yǎng)和造就一大批專業(yè)內(nèi)控人才。培養(yǎng)和聘用具備職業(yè)道德的國際注冊內(nèi)部控制師有利于企業(yè)加快內(nèi)控體系建設(shè)，幫助企業(yè)減少在內(nèi)部控制體系建設(shè)方面的研發(fā)成本，節(jié)約時間少走彎路，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展 戰(zhàn)略目標(biāo)。此外，復(fù)合型人材的內(nèi)部控制專家的工作也將得到董事會、審計委員會和監(jiān)事會的高度重視，得到快速的職務(wù)晉升和更廣泛的認(rèn)同，成為企業(yè)最高決策者 和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的重要信息來源。內(nèi)控專業(yè)人才是企業(yè)高級管理層的有力助手，也是企業(yè)高管人才的后續(xù)儲備。
本期學(xué)員多來自奔馳汽車、用友軟件、世紀(jì)佳緣、九牧廚衛(wèi)、常柴股份、杉杉股份、音泰思等多家大型集團(tuán)，其中有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、工業(yè)集團(tuán)、廚衛(wèi)企業(yè)、紡織品制造企業(yè)、汽車公司、新能源科技公司等30多家企事業(yè)單位。
培訓(xùn)過程中授課講師和學(xué)員之間真誠互動，學(xué)員們普遍反映：國際注冊內(nèi)部控制師CICS資格認(rèn)證培訓(xùn)的知識與技能體系，以實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略為目標(biāo)，以合規(guī)為底線，以風(fēng)險為導(dǎo)向，其操作流程和評價指南系統(tǒng)全面，可操作性強(qiáng)。學(xué)員可以將所學(xué)的內(nèi)控相關(guān)知識與技能融入到實踐中，切實解決企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè)過程中設(shè)計、 執(zhí)行與持續(xù)改進(jìn)方面遇到的問題，真正做到學(xué)以致用，更好地為企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè)服務(wù)，不斷完善和提升內(nèi)控體系的有效性。
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