資質(zhì)認(rèn)證已通過
財(cái)政部廈門監(jiān)管局：負(fù)面清單+正向激勵(lì)?給內(nèi)控制度裝上“牙齒”
摘要：為貫徹落實(shí)財(cái)政部黨組決策部署和內(nèi)控委工作要求，進(jìn)一步規(guī)范履行職責(zé)，提升工作質(zhì)量，有效防范業(yè)務(wù)、管理與廉政風(fēng)險(xiǎn)，廈門監(jiān)管局創(chuàng)新引入“負(fù)面清單”與“正向激勵(lì)”正負(fù)結(jié)合的內(nèi)控管理新模式，給內(nèi)控制度裝上“牙齒”，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表，不斷推進(jìn)內(nèi)控工作向縱深發(fā)展。
為貫徹落實(shí)財(cái)政部黨組決策部署和內(nèi)控委工作要求，進(jìn)一步規(guī)范履行職責(zé)，提升工作質(zhì)量，有效防范業(yè)務(wù)、管理與廉政風(fēng)險(xiǎn)，廈門監(jiān)管局創(chuàng)新引入“負(fù)面清單”與“正向激勵(lì)”正負(fù)結(jié)合的內(nèi)控管理新模式，給內(nèi)控制度裝上“牙齒”，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表，不斷推進(jìn)內(nèi)控工作向縱深發(fā)展。
一、建立內(nèi)控責(zé)任“負(fù)面清單”。比照“負(fù)面清單”所列，進(jìn)一步落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)與監(jiān)督自查相結(jié)合的機(jī)制，將容錯(cuò)情形、不予容錯(cuò)情形、判斷標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)程序等細(xì)化具體化，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求來開展監(jiān)督自查和整改落實(shí)工作。通過對(duì)“負(fù)面清單”外的寬容試錯(cuò)、嚴(yán)肅糾錯(cuò)，對(duì)“負(fù)面清單”內(nèi)的嚴(yán)格依法依規(guī)處理，以明紀(jì)律、嚴(yán)管理、防風(fēng)險(xiǎn)為目標(biāo)，督促干部敢于擔(dān)當(dāng)，勇于作為。
二、制定干部培養(yǎng)“正向激勵(lì)”。以“正向激勵(lì)”作為對(duì)財(cái)政部綜合考核的有效補(bǔ)充，從日常業(yè)務(wù)、考核評(píng)比、政策研究、信息宣傳、領(lǐng)導(dǎo)批示等方面將正向激勵(lì)機(jī)制具體化，通過“設(shè)計(jì)科學(xué)、導(dǎo)向明確、效果明顯”的正向激勵(lì)及制度，以“正向激勵(lì)”規(guī)避工作中的“負(fù)能量”，真正讓有作為的人有地位、實(shí)干的人得重用，為干事創(chuàng)業(yè)提供了更加有力的制度保障。
三、探索建立三級(jí)糾偏機(jī)制。通過梳理現(xiàn)有內(nèi)控規(guī)程存在模糊不清的“邊界問題”，探索建立三級(jí)糾偏機(jī)制，分層梳理各類內(nèi)控問題，根據(jù)內(nèi)控問題發(fā)生的性質(zhì)與頻率，分別由內(nèi)控委通報(bào)、局領(lǐng)導(dǎo)提醒談話、紀(jì)檢組長誡勉談話。通過合理運(yùn)用三級(jí)糾偏機(jī)制，對(duì)存在的內(nèi)控問題與風(fēng)險(xiǎn)，提前謀劃開展具有針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與內(nèi)控自查工作，預(yù)防、梳理、整治、追責(zé)結(jié)合，構(gòu)建“現(xiàn)代財(cái)稅金融體制”下內(nèi)控管理長效機(jī)制。
四、強(qiáng)調(diào)給制度裝上“牙齒”。依據(jù)財(cái)政部內(nèi)控工作指導(dǎo)意見相關(guān)要求，重點(diǎn)關(guān)注內(nèi)控機(jī)制的合規(guī)性與可行性，穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)內(nèi)控工作，鮮明激勵(lì)懲戒導(dǎo)向，對(duì)內(nèi)控自查發(fā)現(xiàn)的各類顯性問題，同步深挖其可能存在的隱性問題，將立行立改與構(gòu)建長效機(jī)制結(jié)合起來，確保內(nèi)控工作由表象到實(shí)質(zhì)。建立自查與整改臺(tái)賬，專人督查落實(shí)，充分發(fā)揮“正向激勵(lì)”對(duì)干部培養(yǎng)的引領(lǐng)作用，讓工作業(yè)績考核和內(nèi)控機(jī)制落實(shí)成為干部激勵(lì)的指揮棒，營造干部干事創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境，切實(shí)推動(dòng)內(nèi)控工作落到實(shí)處，取得實(shí)效。
廈門監(jiān)管局通過負(fù)面清單和正向激勵(lì)結(jié)合，持續(xù)推進(jìn)內(nèi)控工作抓實(shí)抓細(xì)。真正做到嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、激勵(lì)與約束并重，進(jìn)一步增強(qiáng)監(jiān)管局干部工作責(zé)任心和使命感，提升干事創(chuàng)業(yè)熱情，差錯(cuò)率明顯降低，推進(jìn)財(cái)政監(jiān)管工作與干部隊(duì)伍建設(shè)齊頭并進(jìn)，取得實(shí)效。
發(fā)布日期: 2021年04月08日
來源:財(cái)政部
近期課程安排：3月、6月、9月、11月
《國際注冊(cè)內(nèi)部控制師CICS資格認(rèn)證》面授及網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)班：
報(bào)名鏈接：http://www.neikong.com/kecheng/detail_870826
聯(lián)系電話：010-68004176、68004186
聯(lián) 系 人：孫老師、邱老師
